Logo Jember

PAPUMA

Kabupaten Jember

Pertanggungjawaban kinerja Pemerintah Untuk Masyarakat

Kabupaten Jember, Jawa Timur

Tindak Lanjut LHE AKIP Internal

Kecamatan Bangsalsari

Lembar Hasil Evaluasi & Tindak Lanjut

Hasil evaluasi akuntabilitas kinerja instansi pemerintah dan tindak lanjut rekomendasi tahunan

KEMBALI

LHE Periode Tahun 2026

Lembar Hasil Evaluasi Resmi

Kategori BB

78,85 Nilai Akhir
Perencanaan Kinerja 21,90 / 30
Pengukuran Kinerja 22,80 / 30
Pelaporan Kinerja 11,40 / 15
Evaluasi Internal 22,75 / 25
Catatan Evaluasi

"Belum ada catatan evaluasi untuk instansi ini pada periode tahun ini."

Analisis Kinerja Strategis

Rekomendasi & Analisis Evaluasi Akuntabilitas Kinerja
Executive Summary

Kecamatan Bangsalsari menunjukkan implementasi SAKIP yang cukup baik dengan nilai akhir 79.15 dan predikat BB. Ini mengindikasikan bahwa sebagian besar aspek akuntabilitas kinerja telah berjalan efektif. Kekuatan utama terletak pada komponen Perencanaan (21.9) dan Pengukuran (25.5), yang menunjukkan bahwa SKPD ini memiliki strategi yang jelas dan sistem pengukuran kinerja yang solid. Namun, terdapat kelemahan signifikan pada komponen Pelaporan (12.75), yang jauh lebih rendah dibandingkan komponen lainnya. Hal ini mengindikasikan bahwa meskipun perencanaan dan pengukuran telah dilakukan dengan baik, hasil kinerja tersebut belum dikomunikasikan secara efektif, transparan, atau tepat waktu. Komponen Evaluasi Internal (19) juga menunjukkan ruang untuk perbaikan agar dapat lebih optimal dalam mendorong pembelajaran dan perbaikan berkelanjutan. Ketiadaan data IKU yang spesifik dalam laporan ini, meskipun komponen pengukuran tinggi, menyiratkan potensi celah dalam penyajian detail kinerja yang transparan dan lengkap, yang mana ini juga terkait erat dengan aspek pelaporan.

Strategic Recommendations

- Tingkatkan kualitas, kelengkapan, dan ketepatan waktu laporan kinerja, termasuk penyajian data Indikator Kinerja Utama (IKU) secara eksplisit dan analisis capaian yang mendalam untuk meningkatkan transparansi dan akuntabilitas.
- Perkuat mekanisme evaluasi internal secara sistematis untuk mengidentifikasi akar masalah dan peluang perbaikan, serta memastikan tindak lanjut yang efektif dari hasil evaluasi.
- Optimalkan pemanfaatan data kinerja dan hasil evaluasi sebagai dasar pengambilan keputusan strategis dan perbaikan berkelanjutan dalam perencanaan dan pelaksanaan program/kegiatan.

LHE Periode Tahun 2025

Lembar Hasil Evaluasi Resmi

Kategori A

80,29 Nilai Akhir
Perencanaan Kinerja 23,40 / 30
Pengukuran Kinerja 23,25 / 30
Pelaporan Kinerja 13,39 / 15
Evaluasi Internal 20,25 / 25
Catatan Evaluasi

"Belum ada catatan evaluasi untuk instansi ini pada periode tahun ini."